さまざまな感謝を紡ぎながら、
ゴールへと進む。
ゴールに着いた日、振り返った道に感謝が残っている。そんな道のりを、一緒に歩きます。
「いちばん難しい」を引き受け、
「ワクワク」にして返す。
FC化の壁、伸び悩み、目標との距離。経営の中に入って、着くところまで一緒にやります。
誰もが人のふんどしで戦える
世界を作る。
自分の資本がなくても、他人の看板の中でなら戦える。だから私たちは、誰でも履けるふんどしを増やします。
多様な背景を持つ人々を受け入れ、価値観の多様性を活かすことで、より豊かで創造的な職場環境を築く
楽しむことでクリエイティブな発想を生み出し、ポジティブな職場文化を促進する
新しいアイデアやアプローチを迅速に試し、革新的な解決策を見つける柔軟性とスピードを重視
なぜ出会ったのか、なぜ一緒に仕事しているのか。確率の奇跡を運命と捉え、大切にします
| 名称 | 合同会社YOLC（YOLC Inc.） |
|---|---|
| 代表社員 | 大西 祐太郎 |
| 設立 | 2021年9月 |
| 事業内容 | FC本部構築支援／FC事業の成長支援／経営者向け目標達成コンサルティング |
| 所在地 | 〒604-0941 京都府京都市中京区亀屋町379-1 |